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听说专业的猎头顾问都有这样的特质
实话来讲,现在猎头准入门槛确实不高,导致猎头行业的猎头顾问职业素养1比1现金兑换捕鱼游戏莠不齐。有些猎头给人的感觉是不会撩妹却硬撩,整个沟通过程一个大写的”尴尬“。
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猎头公司会推荐完候选人就撤退吗?
目前的猎头公司更多的是服务于企业,而候选人也是他们至关重要的一个角色,也会做好相应的维护。猎头公司会推荐完候选人就撤退吗?
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怎样成为高端猎头,成为高端猎头需要专业基础吗?
在这个竞争激烈的时代,每个行业都有优秀的人才,且很多人为了发展而努力成为优秀的人才。在好猎头看来,这在猎头行业也是一样,很多进入猎头行业的人都想要成为高端猎头,做百万猎头顾问,那如何成为高端猎头呢?
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资深猎头顾问谈薪只需这几招!
很多猎头与候选人交流都输在了薪酬谈判这一项,谈薪真的那么难吗?对于猎头小白可能存在问题,对于资深猎头来说也要考虑很多,但是谈薪主要考虑的还是这几个方面:
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猎头公司教你做好候选人的匹配
为什么说猎头公司不缺候选人?猎头手里不缺的是候选人,而是匹配的候选人。当你看到手里有一大堆的人选资源,却发现没有一个合适现在企业客户所推荐的职位,只能说是猎头的工作没有做好。候选人那么多,猎头公司来教你做好候选人的匹配。
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只听培训真的能做好猎头吗?
刚刚接触猎头行业的新人都知道,当你在进入猎头公司时,公司肯定会为你们这些还没有完全熟悉工作流程的新人们,安排一些系统的培训,以此来帮助你们快速熟悉公司业务,直到在工作中可以快速上手,完成出单
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